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第25章（第3页）

不论是工作出色的工人，还是惫懒的工人，他们都仅仅按照性别和年龄来区别收入这是不合理的。

为了刺激绩效、必须对工作成果及能力作出明确的等级。

对于不同工种、其薪酬也应该按照其市场价值的波动而制定。”

伊丽莎白胸有成竹的先说出了管理上的问题，接着她要说的才是重点。

“避免工伤、就是避免损失，为什么不定期组织技能和安全培训呢？这样不但提高了安全意识，还提高了工作技能，创造的财富不是更多呢？”

听到这里贝内特先生和加迪纳尔先生对伊丽莎白都是有些惊讶了。

加迪纳尔先生迫不及待的鼓励她说下去。

“亲爱的、你想说什么就一下子全说出来吧！

你已经让我们不得不认真起来啦！”

伊丽莎白看着两位绅士，露出自信的笑容。

“爸爸、舅舅，我们如果开了先河，我敢说我们的工厂会更加壮大。

对于今天的事情，简是有不谨慎的地方，但是我们只要在厂区里设一个育幼所，雇几个女工或者童工来照看我们工厂职工的幼童，不是就避免了他们的不幸发生么？只有工人们能无后顾之忧的工作，才能创造更大的利润！

不是么？这些支出比你们大幅度的涨薪酬可要少，而且也完全符合她们确切的需求。

还有许多福利，我们也应该一一完善，曼彻斯特这么多工厂在哪里作不是作呢？薪酬差别局限于市场行规，我们就提高福利好了！”

贝内特先生早已低头在他的记事本写起了东西，加迪纳尔先生则是高兴的上前握住伊丽莎白的手。

“伊丽莎白，你可真是个聪明的姑娘！”

贝内特先生从写字的闲暇抬头笑了。

“谁说不是呢，这些想法的确解开了我们发展瓶颈的问题，不过还是太过泛泛而谈了。

不过细节的事情自有我们会和各个管理人员商讨，丽兹、你还有什么想补充的，就都说出来吧。

看来送你去读书真是读对了。”

伊丽莎白看着简闪烁的目光，只是安抚的紧挨着她。

“简、如果工厂发展的好，也许放牛班在这里也是可以开展的，只是我们并没有那么多钱去支助全部的孩子，对大多数平凡的人来说，还是一技之长更为实惠。”

简也终于笑了，对妹妹不光是羡慕更多的还是一种钦佩吧。

“丽兹、和我这5英镑的小恩小惠比较起来，你所计划的可是更周全。”

伊丽莎白看着贝内特先生。

“爸爸、你看你的女儿没有白养吧？女子尚且可以继承王位，我们也是一样，当然我们并不觊觎你给安德鲁留的财产。”

“丽兹、看你说的，安德鲁才多小，何况爸爸带我们来工厂，本来就没有把我们排斥在外呢！”

“简、我当然知道，爸爸、女孩子又如何呢，你好好的教导我们。

等我们出了嫁，好好发展和经营，必然可以扶持家里。

我倒是觉得女子的社会地位会不断的提升，就纺织的发展以来，女工的收入不是也在不断提高么？”

这些收入的提高必然导致她们在家庭地位的提高。