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第42章 内部休整（第2页）

战斗部队为自由军一中队，中队长李向军，

下辖3个小队，一小队队长老三，二小队队长李富根，也就是根子，三小队队长是和当初和根子一起来的李堂，他在战斗中表现优异，这次得到了提拔。

三个小队每队8人，2人机枪小组，6人作战小组，装备一挺pKm机枪和6把56冲，队长和机枪小组另外配备3把手枪。

整个中队24人。

内勤部分，由老二负责，李扶舟继续负责医疗部分。

李赞和另外一人继续负责外勤采购，剩下2人组成营地守备小组，累计6人，配备有之前缴获的81式轻机枪和56冲。

目前看来，守备人员严重不足，但人手不足，只能后续招人再补充。

可惜整个自由军，重武器基本没有，李向军对火力方面严重担忧。

不过没办法，w邦那边可以出售各类轻武器，但是对伍火箭筒，迫击炮等重火力，一概不出售，无论李向军开价多少，都不卖，没办法的李向军只能暂时放弃，再想其他办法。

李老伯则负责统筹全局，和对外各个村里沟通问题，毕竟做过这么久的村长，和117区域内的8个村落打交道，李老伯得心应手。

人员薪酬方面，大家争议比较大，毕竟果敢其他势力，普通士兵也就几百块，李向军决定自由军的最低待遇是1000元，伤残自由军负责治疗和后续工作安排，有人牺牲，目前暂定10万元抚恤金。

大家都觉得金额太高，想要调低一点，降低自由军的经济压力。

李向军坚决不同意，

“自由军没有其他外快收入，拿到手，实打实的就是工资待遇，我们不能让手下的兄弟，流血又流泪，1000元，能够基本满足一家人的生活需要。”

而且李向军强调，1000元只是目前情况下的标准，后续自由军发展起来，待遇还会提升，不过拿了自由军的高工资，还伸黑手拿黑钱，到时候别怪他不讲情面。

。

众人听了李向军的话，觉得很有道理，也就不再反驳，并且暗自决定回去之后，要强调手下人，管好自己的手。

制定完相关架构后，所有人开始新一轮的10天整训，主要内容是军事技能，没办法，时间紧张，自由军需要快速形成战斗力，只能暂时放弃内务，后期再补。

现在队伍训练就不用李向军操心，经过之前的整训，老兵都有经验，能够带领新兵很好的开展各项训练，李向军只要在过程中把控全局就可以了。

新人在训练中，被练的叫苦不迭，老兵们看着新人和当初的他们一样，这么辛苦，心里舒服了不少。

期间购买的武器到了，李向军带人连夜去接收，靠人力，有惊无险的搬运回来。

李向军暂时没有发放武器，一直等到训练结束。

期间北方疗伤的两人，也都回来了。

伤员只是贯穿伤，在北方医院治疗下，，很快就能出院，只需要静养就可以。

李向军直接带人接回营地休养，刚好一起，召开了新人授枪仪式及表彰大会。

刚拿到武器的新人看到老兵们上台领奖，都暗下决心，自己一定要好好干，争取下次上台的就是自己。

一些奖状和几万元，使得后续训练中新人更加刻苦，各项成绩突飞猛进。

李向军拿到成绩单，暗自得意，自己这一手，效果不错啊。